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一、勞動者的義務包括哪些

（一）、含義：勞動者的義務是指勞動者必須履行的責任。

（二）、內容：勞動者的義務主要包括：

１、完成勞動任務——最基本的義務

２、提高職業技能

３、執行勞動安全衛生規程

４、遵守勞動紀律

５、遵守職業道德

二、勞動者的權利

１、勞動者有平等就業和選擇職業的權利。這是公民勞動權的首要條件和基本要求。在我國，勞動者不分民族、種族、性別、宗教信仰，都平等地享有就業的權利。勞動者選擇就業的權利是平等就業權利的體現。

２、勞動者有獲得勞動報酬的權利。勞動報酬包括工資和其他合法勞動收入。

３、勞動者有休息休假的權利。休息權和勞動權是密切聯系的。休假是勞動者享有休息權的一種表現形式。

４、勞動者有在勞動中獲得勞動安全和勞動衛生保護的權利。勞動者在安全、衛生的條件下進行勞動是生存權利的基本要求。勞動安全、衛生權是一項重要的人權。

５、勞動者有接受職業技能培訓的權利。勞動者不但要掌握熟練的生產技能，而且要懂業務理論知識。只有賦予勞動者這項權利，才能保障勞動者獲得應有的知識的技能，更好地完成各項勞動任務。

６、勞動者享有社會保險和福利的權利。這是指勞動者在遇到年老、患病、工傷、失業、生育等勞動風險時，獲得物質幫助和補償的權利。享受社會保險和福利權，是享受勞動報酬權的延伸和補充。

７、勞動者有提請勞動爭議處理的權利。這是勞動者維護自己合法勞動權益的有效途徑和保障措施。

８、勞動者還享有法律、法規規定的其他勞動權利。包括組織和參加工會的權利，參與民主管理的權利，提合理化建議的權利，進行科學研究，技術革新和發明創造的權利等等。

以上就是小編為您整理的有關勞動者的義務有哪些的相關內容。眾所周知，沒有權利就無所謂義務，沒有義務就沒有權利。所以，若勞動者不能完成勞動義務，就意味著勞動者違反勞動合同的約定，用人單位可以依法解除勞動合同。

標簽：勞動者權益保護勞動者權利勞動者分類知法懂法

勞動者的義務包括哪些？勞動者的權利都有什么內容？